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在工作中成長(作者:胡永鉛 單位:習水海創(chuàng))
發(fā)布時間:2021-08-30 來源:海螺創(chuàng)業(yè)

        對于一個在大四實習期就開始進入海創(chuàng)工作的年輕姑娘來說,對海創(chuàng)的感情不言而喻。工作三年有余,是海創(chuàng)這個平臺細心且溫柔的托著我從校園的象牙塔過渡到社會的大熔爐,而海創(chuàng)也一年比一年變的更好,我很幸運。

        2018年3月初入職場,腦袋一片空白,不知該如何下手。所幸遇到了一幫善良且樂于助人的同事,從頭開始教我如何做一名會計,第一步學什么,第二步學什么,條理清晰,循序漸進,讓我從一個職場小白變成如今能夠獨當一面的財務會計,其間的學習是愉快的,時間是短暫的。猶記得初入銅仁海創(chuàng),第一個周的主要工作就是學習公司的財務制度,同事跟我說:“要好好記住這些制度規(guī)定,以后你會用到”。以至于后面部門有新進同事,我也會這樣跟他們說,先學習制度,記住公司的規(guī)定,以后在實際工作中會用到。我記得一開始就是做出納工作,如何審核報銷單據、申請匯款、網銀制單等。俗話說:萬事開頭難,當然我也不例外,雖然現在想來這些工作都很簡單,可對于當時的我來說,真的好難啊!可是為了完成工作,還得硬著頭皮一遍又一遍的去請教同事,通過自學和請教領導,基礎的財務工作我都學會了,可以獨立上崗了,那時離我上班的時間還不到半年。學習永無止境,工作也愈漸深入,轉眼間到了2019年,我們從以前租住的民房搬到了綜合樓,垃圾進廠了,需要建立BOT財務模型了。BOT是什么做?模型怎么建立?一頭霧水。只能翻著公司的制度去學習、去理解,并且借鑒兄弟公司的模型開始慢慢著手去做,再根據財務部的要求去完善,車到山前必有路,到9月份,模型也建立好了,公司開始正式投產運營并網發(fā)電了。

        回想工作的這三年,有領導的包容、同事的幫助、自己的努力,更有公司給予的廣闊平臺,讓我能在短短三年就能成長為一個獨立的財務人員。海創(chuàng)用自身的平臺培育了我,現在該是我為海創(chuàng)盡心盡力奮斗的時候了,希望我能為海創(chuàng)在成長的道路上盡自己的綿薄之力。

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